Okul Müdür Yardımcısının Görevleri Şunlardır:

1. Müdür yardımcısı ders okutmanın yanında okulun her türlü eğitim öğretim, yönetim, öğrenci, personel, yazışma, bursluluk, beslenme, bakım, koruma, temizlik, düzen ve halkla ilişkiler gibi işleriyle ilgili olarak okul müdürü tarafından verilen görevleri üstlenir ve yerine getirir.
2. Okulda kullanılan belgelerin defter, çizelge ve formlarla ilgili işlemleri yürütür ve gerekli evrakları imzalayan kişidir.
3. Görevlendirildiğinde kurallar içerisinde kurul, komisyon ve ekiplere katılarak başkanlık eder. Bu durumlarla ilgili iş ve işlemleri yürütür.
4. Kendisine verilen nöbet görevini yürütür. Nöbetçi öğretmen çizelgesini hazırlayarak, nöbetçi öğretmenleri takip eder.
5. Öğrenci nöbet çizelgesini hazırlar ve öğrencileri izlemeye alarak değerlendirme yapar.
6. Öğretmen ve öğrenci nöbet raporlarını inceleyerek, varsa sorunlar müdür yardımcısına ve müdüre iletmekle görevlidir.
7. Sorumluluğu verilen öğrencilerle ilgili ve işlemleri müdür veya müdür başyardımcısı ile birlikte iş birliği yaparak düzenleme yapar.
8. Müdür yarımcısı elektronik ortamda veri tabanı üzerinden bilgi alışverişi ile ilgili işlemleri yürüterek düzene koyar.
9. Mezun olan öğrencilerinin izlenmesine yönelik olan işlemleri yürütmekle mükelleftir.
10. Okulun bakım, onarım ve donatım ihtiyaçlarını belirleyerek müdürü bilgilendiren kişidir.
11. Kaynakların etkin ve verimli kullanmasını sağlayarak, ihtiyaçları belirleyip gerekli ödenek ve kaynakları temin eder. Okul imkanlarıyla temin edilemeyen ihtiyaçları ilgili kişilere bildirir. Çözüm odaklı çalışır.
12. Eğitim-öğretimle ilgili yayın, yazılım ve doküman geliştirilmesini, üretilmesine, temin edilmesine, yayımlanmasını ve ulaştırılmasını sağlar.
13. Bina, tesis ve araç gerecinin düzenini, temizliği, bakımı ve kullanılabilir durumda bulundurulmasını ve kullanılmasını sağlar.
14. Sınavların kurallarına göre yapılmasını, değerlendirilmesini ve sonuçlarının duyurulmasını sağlar.
15. Personelin devam takip işlemlerini yürüterek ve deftere işlenmesini sağlar.
16. Öğretmenlerin sınıf ve ders dağıtımını yaparak okul içerisinde karışıklığı önler.
17. Personelin kişisel dosyalarını takip ederek, öğretmenin kişisel dosyalarını tutarak, tayini çıkan öğretmenlerin dosyalarını tutanak haline getirir.
18. Düzen ve disiplinle ilgili her türlü önlemi alır. Alınan kararları zamanında ve etkili bir şekilde uygular. Personelin sicil ve disiplinle ilgili iş ve işlemlerini yönetmeliğine göre yürütür.