Güvenlik Görevlisi Görüşme Soruları

1. Önceki bir güvenlik işinde bir sorunu çözmek için ekip çalışması yaptığınız bir zamanı mı tarif edin?

Daha önce güvenlik deneyiminiz yoksa takım temelli problem çözmeyi başka bir konumda nasıl kullandığınızı konuşun.

2. Bir saldırıyla uğraşmak zorunda kaldığınız bir zamanı açıklayın. Bu durumun üstesinden nasıl geldin. Farklı yapacak bir şey var mı?

Hiç kimseyle profesyonel olarak karşılaşmadıysanız, kişisel hayatınızda yaşadığınız bir saldırıyı tartışmak hakkınadır. Eğer hiç bir saldırı yaşamadıysanız, bir şey yapmayın, ancak varsayımsal bir durumun açıklanmasının yardımcı olup olmayacağını sorabilirsiniz.

3. Bana öfkeli bir toplum üyesini başarıyla ele aldığınız bir zaman hakkında bilgi verin.

Bu soru, kendinize duygusal olarak tetiklenmeden ve şiddete başvurmadan öfke ile karşılaşma beceriniz üzerinde duruyor. Bu bağlamda başarılı bir sonuç, öfkeli kişiyi sallayarak durumu çözmeyi içerir. Herhangi bir müşteri hizmetleri rolünde çalıştıysanız, paylaşmanız gereken bir şeyiniz olur. Komik (ya da dehşet vericidir) bir hikayeyi anlatmaktan sakınmak yerine sonuca ve becerileriniz ve yetenekleriniz hakkında söylediklerine odaklanmayı unutmayın.

4. İşyerinde fiziksel tehlike içindeymiş gibi hissettiğiniz bir zamanı tarif edin. Bu durumun üstesinden nasıl geldin.

İşyerinde tehdit altında hissetmediyseniz, özel hayatınızda karşılaşılan bir tehdidi tartışmanız gerekip gerekmediğini sorun. İdeal olarak, bu tehditler başkalarından gelmiş olmalıydı, çünkü cevabınız bekçiniz olarak tehditlere nasıl tepki vereceğinizi göstermelidir. Başka bir insanın tehdidi altında hissetmediyseniz, başka bir tehlike şekli (örneğin bir deprem) olup olmadığına bakınız.

5. İşinizde kesinti nasıl geçiriyorsunuz?

Güvenlik görevlilerinin tehdit oluşmadığı zamanlarda yapacakları çok az iş var - iş çoğunlukla bir şey olması halinde el altında olacak.

Görüştüğünüz kişi, bu dönemlerde dikkatinizi dağıtıp dertte olup olmadığınızı değerlendirmek isteyecektir. Gerektiğinde hızlı bir şekilde tepki gösterebildiğini göstermek için cevabınızı uyarlayın.

6. Bilgisayarları ne kadar rahat kullanıyorsunuz?

Bir güvenlik görevlisi olarak, CCTV kameralarıyla ilişkili yazılımı kullanmanız gerekir. CCTV ekipmanı kullanmışsanız, söyleyin. Aksi takdirde, bilgisayar okur yazarlığını ve yeni sistemleri kullanmayı öğrenme kabiliyetini ve istekliliğini gösterin.

7. İş yerindeki güçlü yönlerinizden bazıları neler?

İş listesindeki beceri ve gereklilik özetlerini vurgulayan bir cevap hazırlayın. Yeteneklerinizi şirketin ihtiyaçları ve hedefleri ile eşleştirin ve cevabınızı rekabette öne çıkan şeylere odaklayın.

8. Halen CPR / İlkyardım / AED sertifikalı mısınız?

Bu soru, "evet" veya "hayır" cevabını garanti eder, ancak şu anda bir sınıfa kayıt yaptırdıysanız ve sertifikaya ulaşmaya çalışıyorsanız bahsetmekten çekinmeyin.

Ayrıca, görüşme yapmaya başladığınızda işinizin genel gereksinimlerini öğrenmek iyi bir hatırlatıcıdır. Araştırmanız size bu rolü oynayan biri için hangi becerilerin olması bekleniyor sana söyleyecektir.

Bu soru bir "doğru cevaba sahip değil" "Önemli olan, iyi bir seçeneğe sahip olmayan durumlarla nasıl başedildiğinizi değerlendirmektir. Hipotetik durumun ayrıntıları elbette farklı olabilir, ancak kendinizi bu tip hile sorularına hazırlayın. Ayrıca, iş anlayışınızı test etmek için doğru cevapları olan varsayımsal sorular da alabilirsiniz.

12. Beş saniyeliğine iki farklı kişinin bu iki fotoğrafına bakın. Ardından, fotoğrafları yerleştirin ve o iki insanı bana tarif edin.

Bu soru ya gözlem gücünü ya da insanlar hakkındaki önyargılarınızı test edebilir. Bu tür bir soru sizin için zorlanıyorsa (bazı insanlar yüzleri iyi tanıyamazsa), güvenlik görevlisi görevi görebilmeniz için kendinizi önceden değerlendirmeniz gerekir. Durumunuzu muhatapınızla tartışmaya hazır olun